Byggeleder til Kapacitetscenter Karup

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

”Det fedeste ved dette job er at jeg kan få lov til at nørde i et fag ad gangen og have medbestemmelse på hvilket fag jeg vil udvikle mig i næste gang”
Brænder du for byggeledelse og drømmer du om projekter hvor du ikke bliver målt på fortjeneste, men på kvalitet og brugertilfredshed? Er du en holdspiller, der ved, at det bedste resultat oftest nås i en proces, hvor samarbejde og inddragelse af andre sættes i højsædet?
Så er du måske en af vores kommende kollegaer til Vedligeholdelsesafdelingen i Forsvarsministeriets Ejendomsstyrelse.

Om os

Vedligeholdelsesafdelingen håndterer vedligeholdelse af Forsvarets bygninger i hele Danmark og afdelingens medarbejdere er primært placeret decentralt. Vedligeholdelsesafdelingen består på nuværende tidspunkt af ca. 110 medarbejdere og vi har lige gennemført en større organisationsændring, hvor ledelsen decentraliseres. Dette medfører, at der er oprettet 11 nye kapacitets centre med decentral ledelse fordelt i hele Danmark, der understøttes af en stabsfunktion placeret centralt i Hjørring.

De nyoprettede Kapacitetscentre har ansvaret for gennemførelsen af vedligeholdelsesprojekter på Forsvarets og Beredskabsstyrelsens etablissementer. De typiske opgaver har et økonomisk omfang, der ligger i intervallet 100.000 kr. til 3 millioner kr. men i kapacitetscenter Karup op til 20 millioner kr. og er meget forskellige i både indhold og kompleksitet. Ansvarsområdet omfatter bygge- og anlægsopgaver samt vedligehold af teknisk infrastruktur. Opgaverne spænder bredt fra traditionelt kontorbyggeri og værkstedsfaciliteter til Skydebaner og skydeterræn.

Om stillingen

”Vi skal ikke tjene penge på vores projekter men derimod forvalte dem bedst muligt mellem vores egne kollegaer. Vi bliver derfor ikke målt på et økonomisk overskud med derimod på vores kollegaers tilfredshed”
Vi tilbyder et spændende, alsidigt og udfordrende job, hvor du får mulighed for såvel faglig som personlig udvikling. Du bliver en del af et team, hvor I, i fællesskab varetager de forekommende vedligeholdelsesopgaver, men samtidigt vil du opleve en arbejdsdag med mange selvstændige beslutninger inden for dit arbejdsområde.
Du vil primært arbejde fra kapacitetscenteret i Karup. Det må dog forventes, at der også kan forekomme projekter, afdelingsmøder og seminarer i resten af landet, 10-20 rejsedage om året.

Opgaverne består primært af planlægning, udbud, kontrahering, byggeledelse og sikkerhedskoordinering, aflevering af vedligeholdelsesopgaver. Den primære opgaveportefølje planlægges fra år til år, men derudover tilgår der løbende nye projekter, som ofte er af hastende karakter, hvorfor det er vigtigt at kunne have mange bolde i luften på samme tid. Afdelingens opgaver løses i et tæt samarbejde med både interne og eksterne samarbejdspartnere.

Udover at du får mulighed for at byde ind på forskellige projekter/fag du ønsker udfordres på, bliver du også del af en større organisation med mulighed for at spare på tværs af mange fagområder. Heriblandt Udbudskonsulenter, Jurister, Økonomer, Specialister inden for energi, miljø & forurening, Projektledere og Byggeledere med erfaring inden for de fleste fagområder. Opgaverne er primært mindre projekter og kan være koncentreret i et fag af gangen. Vi tilbyder dig derfor mulighed for at gå i dybden i fagene, men samtidig også muligheden for at du kan opbygge dig en bred viden inde for byggebranchen.

På de større og/eller komplekse projekter vil der blive tilknyttet en projektleder som bistår dig med den administrative projektledelse, herunder udbud og kontrakthåndtering. Når kontrakten er på plads, vil du som byggeleder skulle stå for gennemførelsen af projekterne, herunder afholde byggemøder, sikkerhedsmøder, afleveringsforretning samt varetage koordinering med- og overdragelse til slutbruger. Slutbrugerne er kollegaer i uniform og derfor er værdierne ikke med en kommerciel baggrund som basere sig på økonomi.
Udbud, byggeledelse og sikkerhedskoordinering løses i udgangspunktet internt, men den egentlige udførsel af opgaverne varetages af eksterne leverandører.

Om dig

Faglige kompetencer:
Du har en mellemlang videregående uddannelse som Bygningskonstruktør, Bygningsingeniør, Maskinmester, Arkitekt eller Anlægsingeniør. Alternativt har du en anden beslægtet uddannelse, hvor du har oparbejdet solid viden omkring bygningsvedligehold og byggeledelse.

Vi ser derudover gerne, at du har praktisk erfaring inden for både udbud og byggeledelse, og at du er velbevandret i Bygningsreglementet samt AB92/AB18.
Gode skriftlige og mundtlige formuleringsevner på dansk, og gerne engelsk, er derudover en naturlig del af din personlige værktøjskasse.

Hvis ikke du allerede har den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse for koordinatorer af sikkerheds og sundhedsarbejdet på bygge & anlægspladser, vil der være krav om at du gennemføre uddannelsen inden for det første år af dit ansættelsesforhold.
Kørsel imellem byggepladserne sker i forsvarets biler, og du skal derfor have kørekort til minimum kategori B.

Personlig kompetencer:
For at vi alle kan lykkedes er det vigtigt med en stærk korpsåndskultur hvor vi løfter i flok. Du er derfor holdspiller og kan arbejde efter en fælles hensigt og værdier.

Du er proaktiv, løsningsorienteret og trives i at arbejde efter procedurer og lovmæssige krav og derved kan lede projekterne sikkert til aflevering.

Da du skal arbejde med at danne vilkårene for nationalt sikkerhed er det vigtigt at du har brugernes behov og de langsigtet mål/formål for øje. Brugerne på Karup flyvestation er operativt indsat hver dag og derfor er det vigtigt at du kan navigere i et foranderligt miljø, være løsningsorienteret og kreativ og kunne tilpasse procedurerne til situationen.

Ansættelsesvilkår

Ansættelse og aflønning sker i henhold til den enhver tid gældende organisationsaftale for Kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) og den til enhver tid gældende fællesoverenskomst mellem Skatteministeriet og Offentlige Ansattes Organisationer – Det Statslige område (OAO-S-Fællesoverenskomsten) eller anden relevant overenskomst.

Alt efter dine kvalifikationer og kompetencer, har du mulighed for at forhandle tillæg i forbindelse med ansættelsen.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal blandt andet kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde denne under hele ansættelsesforløbet.

Kontakt og ansøgning
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Lasse Krodal på tlf: 728 13327 eller e-mail: FES-CHKCKAR@mil.dk

Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte HR-konsulent Diana Chabert på tlf. 3266 5136.

Send din ansøgning, CV og uddannelsesbevis snarest og senest den 31. august 2023. Vi forventer at afholde samtaler løbende.

OM Forsvarsministeriets Ejendomsstyrelse (FES) støtter og servicerer militære og civile myndigheder under Forsvarsministeriet. Vores opgave er at levere og udvikle attraktive fysiske rammer, som er nødvendige for deres daglige virke.
Vi bygger nyt, vedligeholder, driver kantiner og gør rent på tjenestesteder i hele landet.

Vi har på vegne af Forsvarsministeriets koncern ansvaret for det grønne område, der blandt andet omfatter miljø, energi og naturpleje.
Vores hovedkontor er i Hjørring, men vi har medarbejdere i hele landet. Vi er i alt 1600 ansatte, der tæller både civilt og militært ansatte. Vi er en organisation baseret på stærke fagfællesskaber, og vi prioriterer det tværgående samarbejde højt.
• Vi har ansvaret for over 600 lokationer spredt ud over hele Danmark.
• Vi administrer over 6000 bygninger og forvalter øvelsesområder, der samlet set er på størrelse med Mors.
• Vi bygger og vedligeholder i år for knap en milliard og er blandt andet bygherre på store projekter som campus til de nye F35-kampfly.